Comment mener un audit interne

Un audit interne est réalisé afin d'obtenir de véritables informations sur la situation financière et matérielle de l'organisation. Dans le même temps, les méthodes et procédures du système économique sont évaluées pour leur productivité et leur efficacité.

Manuel d'instructions

1

Avant d'effectuer un audit interne, vous devez déterminer le but et les objectifs que vous souhaitez voir en fonction des résultats du travail des auditeurs. La création de leur propre audit peut être acceptée négativement par les employés de l'entreprise, ce qui peut nuire au travail de l'organisation. Par conséquent, il est nécessaire de communiquer à tous les services et départements de l'entreprise que l'audit n'est pas destiné à contrôler les travailleurs, mais le processus de travail, en identifiant les lacunes et les écarts dans le travail, contribuant ainsi à obtenir de meilleurs résultats.

2

Au conseil d'administration ou lors de la réunion des fondateurs, il est décidé de créer un audit interne, cette décision est consignée dans les documents pertinents.

3

Les règles et pouvoirs de l'audit interne sont formalisés dans un document écrit signé par le conseil d'administration ou les fondateurs de l'entreprise.

4

Avant d'effectuer l'audit, les auditeurs rédigent un plan qui définit la méthode de conduite des procédures et la quantité de travail. Le plan est signé par le chef de l'organisation. Si nécessaire, le responsable donne des explications écrites sur le travail de l'entreprise.

5

Si, au cours de l'audit du processus de production ou d'une opération similaire, un spécialiste possédant des connaissances spécifiques est nécessaire, un professionnel tiers est engagé pour cette vérification et un accord approprié est signé avec lui.

6

Après avoir effectué son propre audit, le service établit un rapport dans lequel l'auditeur responsable exprime une opinion sur toutes les relations importantes et formule des recommandations détaillées. Lorsqu'il exprime une opinion, l'auditeur est régi par des normes conformes au code de déontologie des auditeurs.

7

Le département des auditeurs doit effectuer un audit interne sur une tâche assignée jusqu'à ce que toutes les erreurs et écarts soient corrigés.

8

N'oubliez pas que l'auditeur est indépendant de la direction de l'entreprise. Ce n'est qu'ainsi que la fiabilité des données fournies dans le rapport final de l'auditeur sera assurée.