Comment ouvrir un cabinet d'avocats

Les avocats expérimentés pensent souvent à «nager librement» - pour ouvrir leur propre cabinet juridique. Il peut s'agir d'un cabinet d'avocats ou d'un cabinet d'avocats ou d'un conseil. Malgré le fait que le marché des services juridiques soit très saturé, une telle entreprise avec le bon choix du domaine de la jurisprudence peut apporter des revenus assez élevés.

Manuel d'instructions

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La création d'un cabinet d'avocats est une entreprise assez compliquée, qui nécessitera beaucoup d'investissement. Et ce sera de l'argent (frais de location de bureaux dans un bon endroit, ordinateurs, logiciels) et les talents et les capacités dont vous aurez besoin pour déterminer votre créneau, trouver des clients et sélectionner des spécialistes qualifiés.

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Même le plus petit cabinet juridique est préférable d'avoir un bureau confortable près du centre-ville, car souvent les réunions avec les clients ont lieu dans le bureau des avocats. Tous les clients ne se rendront pas à l'autre bout de la ville: le temps coûte cher et trop de bureaux plus connus sont situés dans le centre. Par conséquent, il vaut la peine de chercher un bureau dans un manoir ou un centre d'affaires idéalement situé. La société nouvellement ouverte dispose de suffisamment de bureaux de 45 à 50 m².

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En plus du mobilier et du matériel de bureau, il est important d'acheter le bon logiciel au bureau. Aucun cabinet d'avocats ne fonctionne désormais sans programmes tels que garant ou consultant +. De plus, si vous traitez des documents d'entreprises étrangères, vous aurez besoin de dictionnaires.

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La richesse du cabinet d'avocats réside dans ses employés. Vous avez d'abord besoin de 2 à 3 avocats très qualifiés et d'un secrétaire adjoint. Cela ne vaut pas la peine de recruter de jeunes spécialistes: ils ne sont pas encore trop expérimentés pour fournir des services de haute qualité et les erreurs peuvent nuire grandement à la réputation d'une entreprise nouvellement ouverte.

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Pensez à la répartition des bénéfices entre vous et vos employés. Il ne devrait pas y avoir trop de partenaires (c'est-à-dire ceux qui participent aux bénéfices de l'entreprise) - un cabinet d'avocats peut être ouvert ensemble ou à trois, et les autres spécialistes peuvent être embauchés pour des salaires ou des salaires + pour cent des commandes exécutées. Ce dernier est optimal pour un nouveau cabinet d'avocats, car il motive les avocats à travailler plus, et vous - à chercher plus de clients.

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Décidez dans quel domaine vous pouvez travailler vous-même le mieux et quels services sont les plus demandés. Il existe de nombreux cabinets d'avocats qui s'occupent de la même chose, par exemple, l'enregistrement des sociétés. Pour rester en affaires, ils doivent baisser les prix, essayer de fournir de nouveaux services. Il est préférable de mettre en évidence par vous-même 2-3 principaux domaines de travail qui ne seront pas si "populaires". En conséquence, vous aurez moins de concurrents.

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Si vous êtes avocat, vous pouvez créer un cabinet d'avocats ou un barreau.Si vous n'avez pas ce statut, votre entreprise est un cabinet d'avocats. Différentes formes ont leurs avantages et leurs inconvénients, donc après avoir déterminé les domaines d'activité, il convient de réfléchir à la forme sous laquelle votre bureau existera. La loi complète sur le plaidoyer est fournie par la loi fédérale sur le plaidoyer et le plaidoyer.