Comment ouvrir une entreprise pour les plafonds suspendus

Le design d'intérieur est un immense domaine d'activité. Si vous souhaitez choisir des plafonds tendus parmi toute la gamme des services de construction et de finition, vous devez d'abord savoir comment organiser une entreprise pour une telle activité.

Manuel d'instructions

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Commencez par un plan d'affaires qui vous aidera à savoir à peu près à quelles perspectives vous pouvez vous attendre avec un type d'activité similaire dans votre région. Le plan d'affaires doit refléter les coûts d'ouverture d'une entreprise pour l'installation de plafonds suspendus, les coûts des premiers outils et matériaux.

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Ayant entre les mains un plan d'affaires, une certaine somme d'argent pour la phase initiale de travail et l'enregistrement de l'entreprise, des documents personnels, enregistrez votre future entreprise auprès des autorités fiscales. Une PI avec une forme d'imposition simplifiée, qui vous permet d'avoir au moins trois assistants, vous convient. Si vous envisagez d'embaucher plus d'employés, créez une entreprise avec une fiscalité générale.

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Enregistrez votre entreprise après avoir visité l'administration fiscale dans un fonds de pension, un fonds social, et vous devez le faire séparément pour chacun de vos employés. Vous aurez également besoin d'un petit bureau. Au bureau, vous pouvez stocker des outils, de la documentation, des accessoires pour les plafonds. Ici, pendant les heures ouvrables, il devrait y avoir un opérateur au téléphone qui recevra les clients, calculera le coût des services fournis par les commandes.

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Pour effectuer le premier travail, vous aurez besoin d'une équipe d'au moins deux professionnels ayant de l'expérience et des qualifications dans l'étirement des plafonds. L'un des spécialistes que vous embauchez devrait également être chauffeur. Pour une voiture qui transportera une équipe de travailleurs, des exigences particulières sont établies. Il doit inclure tous les outils volumineux utilisés dans le travail. Au fil du temps, vous pourrez embaucher des équipes supplémentaires d'employés, un chauffeur ou un gestionnaire individuel, qui se rendront sur place, prendront des mesures et conviendront d'un prix. Cela augmentera non seulement le volume de travail, mais aussi les bénéfices pour votre entreprise.

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Conclure un accord avec une entreprise qui produit des plafonds tendus à des conditions avantageuses. Le schéma de coopération avec ces organisations est le suivant. Vous spécifiez le matériau des plafonds tendus par téléphone, leur couleur, donnez les dimensions de la toile. Ensuite, vous arrivez à l'heure convenue pour la production et ramassez la toile finie pour tendre les plafonds. Il est très important que le fabricant de plafonds suspendus soit fiable et exécutif, car l'exécution de vos commandes dépend de son travail, ce qui signifie l'attitude des futurs clients envers vous.

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La rentabilité d'une entreprise dans les plafonds tendus peut atteindre 30%. Autrement dit, c'est une entreprise rentable. Mais beaucoup dépendra du niveau de compétence de vos employés, des prix flexibles pour l'installation du plafond, un travail de qualité et votre efficacité. Le succès sur ces points vous apportera de nouveaux clients et l'entreprise remboursera rapidement les coûts que vous y avez investis.